課程背景
很多企業一提到培訓，就是來場講座，外派學習一周等單調方式，或者說很少考慮自身需要，更多的是流于形式，為培訓而培訓。所以大多數企業沒有完善的培訓體系，沒有對培訓課程進行梳理和打造，缺乏可供企業內部各個崗位選擇的員工職業技能提升及綜合素養提升的固定的成熟課程。
本課程就是協助企業打造成體系的課程，讓員工明確知道在職場中要“去哪里、怎么去”。
課程收獲
1、建立企業人才標準，并促進績效提升；
2、為人才選用、選拔、任命提供依據，提高人均效益；
3、提供可操作性的工作指南，引導員工正確地做事，進而提升職業素養；
4、完善企業的課程與知識體系，讓每個員工都知道自己要學什么，提升什么。
課程對象
企業培訓部門員工，培訓師，部門主管等
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